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宁波和森轴承公司以“和”为贵 实现企业和谐发展
发布时间:2009-08-28
宁波和森轴承有限公司是一家专业生产轴承钢管、精密轴承的中型企业,有员工450余人,年产值达2.5亿元。公司在创建和谐企业中认识到企业和谐事关公司的生存和发展,为此,针对企业现状,加大投入,积极推进技术改造和创新,进一步创设文化平台,改善员工生活,以“和”为贵,努力实现劳动关系、环境关系、社会关系的和谐。
为进一步完善环境治理设施和管理机制,和森公司投资万元,实施了水系统闭路循环,在原生产污水实现零排放的基础上,对生活污水进行循环收集利用改造,实现双零排放。同时,积极开展节能降耗减排工作,投资500多万元实施了节能新技术,通过增产节约、增收节支、挖掘潜力、变废为宝等活动,不但减少了排污、节约了能源,还为企业创造了更多的经济效益和社会效益。据了解,该公司的每吨钢管耗能低于同行水平,从而起到减少排放、保护环境的作用。
同时,和森公司充分发挥工会组织作用,定期召开职工代表大会,共同制定企业规章,让职工参与经营决策,感受到了当家作主的喜悦;深入推行厂务公开,并上墙宣传,使员工更多地了解企业现状和发展前景,明确企业的奋斗目标;依法签订劳动合同,缴纳社会保险,执行工资工时标准,给予职工休息休假权利,在劳动报酬、福利的分配上做到公开、公正、透明;畅通职工反映问题意见的渠道,及时化解和处理各种矛盾,切实稳定了公司职工队伍。
此外,公司工会还不断完善职工工作环境卫生,建立了职业病预防机制,定期为职工进行体检,消除职业病为职工带来的危害,让职工无后顾之忧,确保职工身心健康,营造出了一个健康、文明、整洁的工作氛围。(横河镇总工会)
为进一步完善环境治理设施和管理机制,和森公司投资万元,实施了水系统闭路循环,在原生产污水实现零排放的基础上,对生活污水进行循环收集利用改造,实现双零排放。同时,积极开展节能降耗减排工作,投资500多万元实施了节能新技术,通过增产节约、增收节支、挖掘潜力、变废为宝等活动,不但减少了排污、节约了能源,还为企业创造了更多的经济效益和社会效益。据了解,该公司的每吨钢管耗能低于同行水平,从而起到减少排放、保护环境的作用。
同时,和森公司充分发挥工会组织作用,定期召开职工代表大会,共同制定企业规章,让职工参与经营决策,感受到了当家作主的喜悦;深入推行厂务公开,并上墙宣传,使员工更多地了解企业现状和发展前景,明确企业的奋斗目标;依法签订劳动合同,缴纳社会保险,执行工资工时标准,给予职工休息休假权利,在劳动报酬、福利的分配上做到公开、公正、透明;畅通职工反映问题意见的渠道,及时化解和处理各种矛盾,切实稳定了公司职工队伍。
此外,公司工会还不断完善职工工作环境卫生,建立了职业病预防机制,定期为职工进行体检,消除职业病为职工带来的危害,让职工无后顾之忧,确保职工身心健康,营造出了一个健康、文明、整洁的工作氛围。(横河镇总工会)